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福利制度About S&T
S&T重工业 通过不断变化与革新正成长为可持续发展的企业。
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健康的生活

健康的生活
健康保险
支援员工健康管理
经营健康管理室、理疗治疗室,安排专职护士及理疗师
每年实施一般体检1次、特殊检查2次
支援综合体检费用

富饶的生活

富饶的生活
提供纪念品:春节、中秋节、劳动节
提供学费/奖学金:提供上初中、高中子女的学费、考入大学礼金和学费
提供夏季休假费、返乡差旅费(春节、中秋节)

充满活力的生活

充满活力的生活
运营家庭之日看电影活动:一次/月
运营夏季度假所
经营度假设施:可利用公司所属的Condo会员券
举办运动会:每年10月份
积极支援俱乐部活动:公司内社团参加社会性活动时,不住活动费等
经营公司内部语学院
设立经营公司内部理发店
设立经营公司内部网球场(2组)及宿舍内部健身房
公司内运动场

안정된 생활

稳定的生活
养老保险、工伤保险
支援红白喜事:提供本人/家人的婚丧花环,丧事时的人力相助
运营通勤班车
经营公司住宅及宿舍
采用退休金累进制